Изучаем обстоятельства
Смотрим договоры, локальные акты, кадровые документы и переписку. Уточняем, как отношения фактически складывались и какие документы подписаны.
Трудовые вопросы
Работа с сотрудниками.
Без правовой импровизации.
Помогаем работодателю оформлять трудовые отношения, разбирать конфликтные ситуации и готовить документы. Юридические решения увязываем с реальными процессами компании.
Когда подключаться
- Компания принимает сотрудников и хочет проверить используемые документы.
- Нужно изменить условия работы или оформить договорённости с работником.
- Возник спор о выплатах, обязанностях, дисциплине или увольнении.
- Поступила жалоба, требование инспекции или иск от сотрудника.
Как работаем с задачей
Оцениваем варианты решения
Обсуждаем возможные действия и их последствия для работодателя. Отдельно проверяем сроки и доказательства, значимые для конкретной ситуации.
Готовим документы
Разрабатываем или проверяем проекты документов, уведомлений и ответов в рамках согласованной задачи. Помогаем согласовать формулировки с кадровой службой.
Подключаемся к спору
Готовим позицию для переговоров, ответа на обращение или судебного разбирательства. Условия представительства определяем по конкретному делу.
Что получает компания
Оценка ситуации
Сильные и слабые стороны позиции работодателя.
Документы по задаче
Согласованные проекты и юридические правки.
Порядок действий
Что, в какой последовательности и кем оформляется.
Позиция в конфликте
Аргументы для урегулирования или защиты интересов.
Что важно согласовать
Состав кадровых задач и их учёт в тарифе согласуем при подключении. Юридическая проверка документов не означает автоматическое ведение всего кадрового делопроизводства. Расчёт заработной платы относится к бухгалтерскому блоку и зависит от выбранного тарифа.
Состав и лимиты тарифовСвязанные задачи
Работа продолжается
за пределами одного документа.
Начнём с вашей задачи
Бизнесу нужен
свой юротдел.
Расскажите, чем занимается компания и какие юридические вопросы забирают ваше время. Обсудим подходящий объём сопровождения.